Secondo un sondaggio dell’Office for National Statistics, quasi la metà degli ucraini che sono arrivati ​​nel Regno Unito quest’anno dopo l’invasione della Russia ha un lavoro, nonostante la lingua e altri ostacoli all’occupazione.

I dati raccolti tra il 20 luglio e il 4 agosto, e pubblicati venerdì, hanno mostrato che il 42% delle persone che erano entrate nel Regno Unito nell’ambito dei programmi Homes for Ukraine e family avevano un lavoro, rispetto al 9% di aprile. Quasi i due terzi avevano trovato un lavoro a tempo indeterminato.

Nel frattempo, più della metà di coloro che non lavorano ha affermato che è probabile o molto probabile che cercherà lavoro nei prossimi 30 giorni.

Agli ucraini in fuga dalla guerra russa al loro paese sono stati concessi diritti eccezionali per lavorare nel Regno Unito. Alla maggior parte dei rifugiati o dei richiedenti asilo viene impedito di farlo fino a quando il loro status non sarà regolarizzato, il che può richiedere anni.

I nuovi arrivati ​​hanno trovato lavoro nonostante il 43% di quelli con una qualifica ottenuta all’estero affermasse che i datori di lavoro britannici generalmente non l’avevano riconosciuta nel processo di candidatura. La metà di loro ha anche segnalato ostacoli significativi all’occupazione, in particolare il mancato possesso di un livello adeguato di inglese.

Ma tra i record di offerte di lavoro nel mercato del lavoro, circa un terzo ha trovato lavoro nei servizi di alloggio e ristorazione, mentre il 16% lavorava nell’industria manifatturiera e nel commercio.

Il sondaggio ha rilevato che Londra è la destinazione preferita, con il 34% degli ucraini che vivono nella capitale, rispetto al 31% quando sono stati intervistati per la prima volta ad aprile.

È probabile che questa percentuale aumenti poiché quasi la metà di coloro che vivono in altre parti del paese e considerando di trasferirsi nel Regno Unito ha affermato di essere stata attratta dalla capitale.

Per circa due terzi delle persone intervistate, i settori in cui erano attualmente impiegati non erano gli stessi di quando si trovavano in Ucraina. In effetti, quasi la metà degli intervistati ha riferito di aver accettato qualsiasi lavoro disponibile.

Ancora più preoccupante, il 69% ha affermato di non capire molto bene o per niente come estendere o modificare il visto, mentre il 58% non ha capito molto bene o per niente a quali benefici statali potrebbero avere diritto.

Hugh Stickland, dell’ONS, ha affermato che mentre “più cittadini ucraini hanno ora avuto il tempo di trovare lavoro da quando sono arrivati ​​per la prima volta nel Regno Unito. . . molti faticano a trovare lavoro a causa delle qualifiche ottenute all’estero non riconosciute dai datori di lavoro del Regno Unito o che stanno lottando con i requisiti di lingua inglese”.

Andy Hewitt, capo dell’advocacy presso il Refugee Council, ha affermato che, sebbene l’ente di beneficenza fosse “entusiasta di queste statistiche sull’occupazione”, i rifugiati e i richiedenti asilo avevano bisogno di un punto di contatto ufficiale a cui chiedere consiglio in relazione a visti e benefici.

Ha anche esortato il governo ad affrontare gli ostacoli relativi al riconoscimento delle qualifiche all’estero, dicendo: “È ridicolo quando hai una carenza di dentisti nel paese che tu possa avere un dentista qualificato che impila gli scaffali”.

Il Ministero dell’Interno ha dichiarato: “Presi insieme, i nostri generosi programmi Homes for Ukraine e Ukraine Family sono uno dei programmi di visto più veloci e più grandi nella storia del Regno Unito, con oltre 175.000 visti rilasciati e più si prevede che arrivino attraverso queste rotte illimitate”.

“Entrambe le rotte consentono alle persone che arrivano attraverso queste rotte di lavorare nel Regno Unito, quindi siamo lieti che le persone abbiano potuto iniziare a lavorare e costruirsi una vita nel Regno Unito”.