Il numero di banchieri e professionisti degli investimenti nell’UE che guadagnano più di 1 milione di euro ha raggiunto un record nel 2021 con il boom dell’investment banking e la Brexit ha spinto più personale nel continente.

I ranghi dei redditi più alti sono aumentati di oltre il 40% a 1.957 nel 2021, secondo i dati diffusi giovedì dall’Autorità bancaria europea. È il livello più alto da quando l’ABE ha iniziato la raccolta dei dati nel 2010.

L’aumento evidenzia una conseguenza della Brexit, in cui i banchieri senior hanno dovuto trasferirsi da Londra agli hub finanziari dell’UE.

“Questo aumento è legato alla buona performance complessiva delle istituzioni, in particolare nell’area dell’investment banking e del trading e delle vendite, ai continui trasferimenti di personale dal Regno Unito all’UE e a un aumento generale degli stipendi”, ha affermato l’ABE.

Italia, Francia e Spagna hanno fatto la parte del leone nell’aumento, con il 70%, ma la Germania rimane lo stato membro con la più grande popolazione di impiegati di banca ad alto reddito, quasi 600.

I banchieri d’investimento erano il singolo sottogruppo più numeroso, con quasi 750 persone che guadagnavano oltre 1 milione di euro in tutta l’UE. Il banchiere più pagato nell’UE, secondo l’EBA, è stato uno in Spagna che ha guadagnato tra i 14 e i 15 milioni di euro nel 2021.

“Un importo significativo della remunerazione variabile corrisponde a un’indennità di licenziamento”, ha affermato l’EBA.

Il Regno Unito è da tempo preoccupato che l’incertezza post-UE possa avere un impatto su settori chiave come i servizi finanziari.

Nel marzo 2021, la Banca d’Inghilterra ha chiesto agli istituti di credito di chiedere l’approvazione prima di trasferire posti di lavoro o operazioni nel Regno Unito nell’UE, a seguito dei timori che i regolatori europei chiedessero di trasferirvi più personale del necessario per motivi di stabilità finanziaria dopo la Brexit.

Il governo ha anche preso provvedimenti nel tentativo di aumentare la concorrenza.

L’ex cancelliere del Regno Unito Kwasi Kwarteng ha annunciato l’intenzione di rimuovere il bonus cap dei banchieri nel disastroso “mini” budget dello scorso anno, che il suo successore Jeremy Hunt ha confermato.

Hunt ha presentato un ampio pacchetto di riforme a Edimburgo a dicembre, tra cui l’allentamento delle regole di “ringfence” intese a separare l’investment banking più rischioso dalle operazioni al dettaglio.

Hunt ha affermato che molte delle oltre 30 riforme sono state possibili solo grazie alle “libertà” ottenute dall’uscita dall’UE. Tuttavia, all’inizio di gennaio, Harriett Baldwin, il banchiere di JPMorgan diventato deputato e ora a capo del comitato ristretto del Tesoro, ha affermato che il governo è stato “falso” nel descrivere questi cambiamenti come un dividendo della Brexit.

Gli alti dirigenti sono scettici sul fatto che le riforme di Edimburgo siano state sufficientemente audaci da fornire un secondo “big bang” per la City di Londra. Si teme inoltre che la mancanza di un accordo di equivalenza tra il Regno Unito e l’UE per riconoscere le reciproche regole stia ostacolando la competitività del Regno Unito.